会社の急速な発展ニーズを満たすため、会社はあらゆる面で従業員の知識レベルを改善し、従業員の総合素質を向上させ、従業員の作業スキル、作業態度および行為モードを高めて行きます。会社の各作業計画及び作業目標をよりよく完成させます。また、従業員のプロ意識と敬業精神を強化し、従業員のサービス意識とサービスレベルを向上させ、高性能チームを編成し、作業ミスを減らし、売り上げを高めて、作業効率を向上させます。